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这篇文章,让程序员从此告别“中年危机”!

2017-11-15 蓝鸥
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都说三十而立,四十不惑。人到三十,该自立,而四十,就不会因为无知而困惑,对人生有着必须的把握和明白。可是,真正能把握和明白的能有几人?绝大多数人都是在迷茫中前行。蓝鸥西安java培训机构小编在浏览网站时看到 Diego Pappalardo 写的《The Developer's Midlife Crisis: What's Next?》讲述的观点很不错,下面给大家分享一下:


首先明白一个定义:那就是中年危机。这里所谓的中年危机指的是,作为一个开发者,你总会到达一个已经做了一段时间,并且开始思考下一个选择是什么的阶段。自己能挣到钱不能再多了,这时你需要额外的动力来继续下去,直到退休。


1、你可以认为自己已经写了足够多的代码,想往上晋升,成为领导者/管理者。


为什么不这么做呢?团队需要领导者、管理者和Scrum Masters等。但是没有听上去的那么简单,你需要处理的事情比你认为得更多,但这都是业务的重要组成部分!


2、你可以抓住机遇,成为一名自由顾问,四处旅游并在公司呼叫你寻求帮助的时候为他们解决问题。更进一步,自己创办机构,承接更大的项目,旨在成为一个可以为其他企业带来完全定制解决方案的一站式商店。


3、你可以彻底换个种工作。我认识一位CEO,他卖掉了他的小IT企业,做起了食品贩卖的生意:他说只要自己开心就好!


有人留了下来,为了钱。有人为了自己,离开了。我不会质疑他们,因为自己的人生自己负责!


那么,在不离开的情况下,如何让自己度过中年危机呢?


首先,要让自己对工作充满激情,享受工作带来的乐趣。


我决定用接下来三个月的时间完成我的业余项目,并尝试依靠它建立初创企业。

这个项目叫做Seeld。一开始是和我的前同事,也是我最好的朋友Emad,我们一起做的一个业余项目,目的:尝试用消息系统来解决隐私和安全的问题。

Emad和我既着迷又担心我们作为用户在网络上每天需要面对的隐私问题。

我们用空余时间阅读关于隐私,安全,零天漏洞等的文章和博客。我们从技术(CORS,CSRF,攻击等)的角度看,也从社会的角度(泄漏,大数据开采,政治影响,等等所造成的后果)去思考。无论我们试图用Seeld带来的解决办法是否幼稚,我们享受于解决这个问题的工作过程,这就是我工作所需要的动力!


另外,享受自己代码库性能不断提高 带来的快乐。


我们在开发中,不停地测试驱动代码,花费时间去提高代码的可维护性和可重用性。将我们的想法一点点付诸实践。不间断地做这样的事情,也将会不停的给我带来快乐,这也许是成就感吧。


我的观点是:有的人会觉得自己能被付薪水去写代码真幸运。这是一个真理:被付薪水去写代码真的真的很棒!另一方面,许多开发人员,在某些时候,会渴望更多的东西。那种渴望要么迫使他们去探索不同的角色(或成为领导者,或成为管理者,或成为自己公司的CEO),要么促使他们去寻找能够使得他们的技能更有价值和目的的情况,以便于他们做一些改变。


我是这样度过自己的中年危机的,那么你呢?你的动力来源是什么?是开源,还是你工作的一个业余项目?可以和蓝鸥西安java培训机构小编分享一下哦~


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